Objetivo Geral: Possibilitar espaço de diálogo e formação docente acerca das Ações Afirmativas na Universidade, Lei de Cotas e diferentes marcadores sociais como raça, gênero, sexualidade, deficiência, impulsionando ações de combate à discriminação e fomento da diversidade na universidade. Objetivos Específicos: Ao final do curso é esperado que os participantes estejam aptos a: Contribuir para a socialização de conceitos e ferramentas que possibilitem o reconhecimento das diferenças e diversidades na universidade; Compreender conceitualmente e fomentar práticas inclusivas e a promoção da diversidade no ensino superior; Colaborar no desenvolvimento de uma postura antirracista, antisexista, antihomofóbica e de combate a todos os tipos de preconceitos na prática como servidor e docente; Promover a qualificação das Políticas de Ações Afirmativas na UFCSPA. Contribuir para a qualificação das políticas de acesso e permanência de estudantes no ensino superior, em nível local.

Público Interno, Docente, Técnico Administrativo da Instituição.